-- La versión en español sigue --

This is a 6-month mandate in La Paz, Bolivia.

The mandate stems from the Equality in Action Voluntary Cooperation Program (PCV), which is being rolled out in 12 countries and 3 regions over an eight-year period (2020-2028). The PCV aims to increase the involvement of local partner organizations in countries of intervention in inclusive, innovative and sustainable initiatives that will advance gender equality. Oxfam's role is to support these organizations, working with the most vulnerable and marginalized people, to claim and exercise their rights. Oxfam puts the rights of women, girls and vulnerable and marginalized people at the heart of everything we do.

Context:

The Life-Changing Enterprises (ECV) program, part of Oxfam's programs in Bolivia, supports the emergence and development of micro, small and medium-sized enterprises in sectors likely to have a positive social and environmental impact. To achieve this, ECV uses a methodology that integrates both development and business approaches. ECV occupies the space between the world of development and that of social or impact investment, positioning itself in what is known as the “Missing Middle”, i.e. businesses that have financial needs beyond microcredit but do not yet have the size or capacity to access the financial services of commercial banks.

Since 2015, ECV has been promoting the creation and development of impactful small and medium-sized enterprises, generating jobs, stable incomes and opportunities for women. ECV currently supports 5 businesses by facilitating access to finance, developing the capacity of the entrepreneurial team through technical assistance with a partner organization such as FUNDES and, fundamentally, promoting social impact focused on equality, equity and sustainability.

Here's what your daily life will look like:

In close collaboration with Oxfam's in-country team members, your mandate will be to:

• Advise ECV-supported company teams, in coordination with program-related Oxfam staff, on the development or adjustment of their branding and brand management strategies, including visual identity creation, brand voice and market positioning.
• Advise on the development of digital strategies for companies supported by the ECV program, based on an understanding of target audiences, customer and consumer behavior, and segment stratification.
• Propose innovative tools and changes in the digital presence of all companies supported by the ECV program, including social media presence, websites, analytics tools and content management platforms or others that may be identified.
• Conduct follow-up visits to companies supported by the ECV program to provide on-site advice on proposed changes to meet business objectives.
• Coordinate with the FUNDES team, the partner organization in charge of technical assistance for the ECV program, the implementation of actions and/or operational activities likely to contribute to the achievement of the objective of the mandate.

For this mandate you must:

• Be a Canadian citizen or have permanent resident status in Canada;
• Have university degree in business management, business administration, marketing, communications or other relevant field;
• Have a minimum of 3 years' relevant experience in marketing, communications, digital image management, network management and digital content for businesses.
• Have a specialization in branding and digital image (an asset)
• Master Spanish, spoken and written (required);
• Master the Office suite, Google Ads, Google Analytics, Facebook Business, Hootsuite, Canva.

What we offer:

• Monthly allowance for living expenses;
• Monthly amount for rent;
• Round trip flight with 2 checked luggage;
• Advantageous medical insurance;
• A volunteer support program during your mandate and up to two months after your return to Canada;
• Days of vacation and other holidays;
• Access to various training courses (E-Learning, etc.);
• A rewarding experience with a well-known and recognized organization.

Oxfam has a zero-tolerance policy against any behavior that violates its code of conduct, including sexual harassment, exploitation and abuse, as well as lack of integrity, corruption and fraud.

To do this, Oxfam will ensure recruiting people who demonstrate and embody the same values.

We thank all applicants for their interest, only those selected will be contacted. We accept applications on an ongoing basis. It is possible that this posting ends before the posted date. Please do not wait until the deadline to apply. If you are interested in the mandate, please send your application (CV and cover letter in the working language of the country - Spanish) by clicking on the button 'postuler'.

-- Versión en español --

Bolivia – Consejero.a en marketing e imagen digital de empresas apoyadas por Oxfam en Bolivia

Se trata de una misión de 6 meses en La Paz, Bolivia.

El mandato es parte del Programa de Cooperación Voluntaria (PCV) de Igualdad en Acción, que se ejecuta en 12 países y 3 regiones durante un período de ocho años (2020-2028). El PCV tiene como objetivo aumentar la participación de las socias locales en los países de intervención a través de iniciativas inclusivas, innovadoras y sostenibles que promoverán la igualdad de género. El papel de Oxfam consiste en apoyar a estas organizaciones, trabajando con las personas más vulnerables y marginalizadas, para que revindiquen y ejerzan sus derechos. Oxfam pone los derechos de las mujeres, las niñas y las personas vulnerables y marginalizadas en el centro de todo lo que hace.

Contexto :

El Programa Empresas que Cambian Vidas (ECV), parte de los programas de Oxfam en Bolivia, apoya el surgimiento y desarrollo de micro, pequeñas y medianas, en sectores con potencial de generar impactos positivos en términos sociales y ambientales. Con este propósito, ECV utiliza una metodología que integra tanto los enfoques de desarrollo como los enfoques propios del mundo de la empresa. ECV ocupa el espacio entre el mundo del desarrollo y el de la inversión social o de impacto, situándose en el llamado “Missing Middle” que constituyen aquellas empresas que tienen necesidades financieras superiores a los microcréditos pero que todavía no tienen ni el tamaño ni la capacidad para acceder a servicios financieros de la banca comercial.

Desde el año 2015, ECV promueve la creación y el desarrollo de pequeñas y medianas empresas con impacto, generando empleos, ingresos estables y oportunidades para mujeres. ECV está apoyando actualmente a 5 empresas con la facilitación del acceso a financiamiento, desarrollando capacidades del equipo emprendedor a través de asistencia técnica junto a organización socia como FUNDES y, fundamentalmente, impulsando un impacto social centrado en la igualdad, equidad y sostenibilidad.

Esto es lo que será su vida diaria:

En estrecha colaboración con los miembros del equipo de Oxfam en el país, su mandato consistirá en:

• Asesorar a los equipos de las empresas apoyadas por el programa ECV, en coordinación con el personal de Oxfam relacionado con el programa, para la elaboración o ajuste a su “branding” y estrategias de gestión de marca, incluyendo la creación de identidad visual, voz de marca y posicionamiento en el mercado.
• Orientar en la elaboración de estrategias digitales de las empresas apoyadas por ECV, en base a la comprensión del público objetivo, comportamiento de clientes y consumidores, estratificación de segmentos.
• Proponer herramientas y cambios innovadores en la presencia digital del conjunto de empresas apoyadas por el programa ECV, incluyendo la presencia en redes sociales, los sitios web, las herramientas de análisis y las plataformas de gestión de contenido u otras que pueda identificar.
• Realizar visitas de seguimiento a las empresas apoyadas por ECV para orientar “in situ” los cambios que se proponen para el logro de los objetivos del negocio.
• Coordinar con el equipo de FUNDES, organización socia encargada de la asistencia técnica del programa ECV, para llevar adelante acciones y/o actividades operativas que puedan apoyar el logro del objetivo del mandato.

Para este mandato debe:

• Ser ciudadano.a canadiense o tener la condición de residente permanente en Canadá;
• Tener un títuló universitario en gestión empresarial, administración de empresas, marketing, comunicaciones o cualquier otro campo pertinente;
• Tener al menos 3 años de experiencia pertinente en marketing, comunicaciones, gestión de imagen digital, gestión de redes y contenidos digitales para empresas;
• Tener una especialización en branding e imagen digital (valorable) Poseer el dominio del español hablado y escrito (obligatorio);
• Poseer el dominio de Microsoft Office, Google Ads, Google Analytics, Facebook Business, Hootsuite, Canva.

Lo que ofrecemos:

• Una asignación de subsistencia mensual para gastos de base;
• Una asignación de vivienda mensual;
• Billete de avión ida y vuelta con 2 maletas en bodega;
• Seguro médico ventajoso ;
• Un programa de apoyo durante su mandato y hasta dos meses después del fin de su mandato;
• Días de vacaciones y otros días no laborables;
• Acceso a diversos cursos de formación (E-Learning, etc.);
• Una experiencia enriquecedora en una organización prestigiosa y reconocida.

Oxfam tiene una política de tolerancia cero contra los comportamientos que violan su código de conducta, incluido el acoso sexual, la explotación y los abusos sexuales, así como la falta de integridad, la corrupción y el fraude.

Para ello, Oxfam se asegurará de reclutar a personas que demuestren y encarnen los mismos valores.

Agradecemos a todas las personas candidatas por su interés, solo las seleccionadas serán contactadas. Aceptamos solicitudes de forma continua. Es posible que el anuncio finalice antes de la fecha indicada. Por favor, no espere hasta la fecha límite para aplicar. Si le interesa el mandato, envíe su solicitud (hoja de vida y carta de presentación) en el idioma del país - español - haciendo clic en el botón 'postuler'.